项目总工程师(副总工程师)
期望薪资:1.50~2.00万 广州
学位要求:大专
工作经验:5年经验
招聘单位:东莞市微易融汽车贸易有限公司
招聘时间:长期有效
工作描述

1、参与项目方针目标制定和实施;
2、负责工程总控制进度计划编制及交底工作,参与阶段进度计划编制和调整;
3、主持施工组织设计的编制并负责审核和实施,并负责施工组织设计的交底;
4、负责组织图纸会审(参与设计交底)和项目深化设计工作;
5、负责组织施工技术方案编制工作,审批技术方案,组织项目重大技术方案的交底工作,组织超过一定规模的危险性较大的分部分项工程的专家论证工作;
6、组织与业主、设计、监理、分承包商、分供方的沟通协调,组织对施工组织设计和各项技术方案的执行情况实施监督措施;
7、领导对工程所用材料、设备的选型、报批工作及材质的控制;
8、负责技术资料、质量验收资料的审核/审批;
9、负责组织项目材料使用总量计划、机械设备使用总计划和劳动力使用总计划的编制工作;
10、负责现场重大技术问题处理措施的制定,参与质量事故和安全事故的处理;
11、领导制定对重大资料管理问题的处理措施,全面负责项目竣工资料的整理、归档工作;
12、参与对项目分承包商、分供方考察和招标工作;
13、参与项目制造成本编制,通过技术手段创造效益(经济、工期、质量等方面);
14、业主、管理公司、监理公司、质监站、试验室、专家等方面关系的沟通、协调;
15、起草、审核、跟踪涉及重大技术质量问题函件,回复重要外来函件;
16、“四新”的策划,实施工作的组织、领导、控制、协调;
17、组织科技示范创优工作;组织制订“四新”应用计划,负责引进有实用价值的新技术、新产品、新材料、新工艺;
18、创优工作的策划、实施工作的组织、领导、控制、协调;
19、技术系统岗位职责的编制,对副总工程师(如有)、技术部经理、质量总监的具体职责分工;
20、编制技术系统内部多项规章制度,编制对分包多项技术质量管理制度;
21、策划、组织、制定技术系统内部及外部的工作流程;
22、编制技术系统工作计划,检查副总工程师、技术部经理计划落实情况;
23、领导编制项目用户使用手册和用户维修手册;
24、组织项目阶段验收,参与竣工验收工作;参与对保修期内重大质量维修问题进行分析和处理。
25、定期向公司总部有关部门报告项目工作进展情况;
26、负责项目技术总结工作,对项目技术管理工作做出竣工后的评估。
27、牵头负责项目质量、环境和职业健康安全体系的建立、实施与运行,牵头负责体系外审准备及不符合项整改。

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